Donnerstag, Dezember 05, 2024
Foto: Javier Calvet-Stoffel, m27: »Förderchancen werden nicht ausreichend genutzt.«
Foto: M27

Der administrative Aufwand für Förderungen schreckt vor allem KMU ab. Javier Calvet-Stoffel, Managing Director bei m27 Finance, weiß, worauf es bei der Einreichung ankommt.

Foto: Barbara Rangetiner, Octapharma: »Wir profitieren von dem ausgezeichneten Fachpersonal und dem guten Netzwerk, das Wien bietet.«
Foto: Octapharma/ APA fotoservice/ Juhasz

Die Bundeshauptstadt ist für internationale Unternehmen interessanter denn je – als Drehscheibe zwischen Ost und West und zunehmend auch als F&E-Hotspot.

Christopher Gannatti, Head of Research bei WisdomTree
Foto: WisdomTree

Von einer Vormachtstellung Chinas im Bereich künstliche Intelligenz zu sprechen, könnte überzogen sein, meint Christopher Gannatti, Head of Research bei WisdomTree.

Georg von Pföstl ist neuer Partner von BearingPoint in Österreich.
Foto: BearingPoint

Georg von Pföstl ist seit dem Herbst 2018 neuer Partner bei der Management- und Technologieberatung BearingPoint in Österreich. Er verstärkt im Consulting den Bereich Financial Services am Standort Wien Schwarzenbergplatz. Sein Fokus liegt sowohl fachlich, prozessual als auch datentechnisch im Bereich Risikomanagement und Aufsichtsrecht von Banken.

Als langjähriger Chef der Wien Holding verantwortete er rund 75 Unternehmen der Stadt Wien. Seit dem Vorjahr stellt Finanzstadtrat Peter Hanke die wirtschaftlichen Weichen für die Zukunft der 1,8 Millionen Wienerinnen und Wiener. Im Report(+)PLUS-Interview spricht er über die Digitalisierungsoffensive, was er von einer City-Maut hält und wie Wien vom Brexit profitieren könnte.

Foto: abta-Vorstand Peter Tolinger, Rebecka Wurian (Statistik Austria), Wilfried Kropp (Kropp Kommunikation) und abta-Präsident Andreas Gruber (v.li.) präsentierten die aktuelle Geschäftsreisen-Studie.

Weniger Geschäftsreisen, aber fast unveränderte Kosten: Die aktuelle abta-Studie belegt einen strukturellen Wandel auf dem stark umkämpften Markt.

Foto: iStock

Ja, nein, vielleicht – in der Diskussion über eine Babypause für frischgebackene Väter vollzieht die Regierung einen Schlingerkurs. Beschäftigte im öffentlichen Dienst können schon jetzt vier Wochen unbezahlt in »Väterfrühkarenz« gehen. Teilweise gibt es diesen Rechtsanspruch auch perKollektivvertrag in der Privatwirtschaft, alle anderen müssen sich mit ihrem Arbeitgeber einigen. Seit 1. März 2017 kann für vier Wochen ein »Familienzeitbonus« in Höhe von 700 Euro beantragt werden.

Dieser wurde im ersten Jahr von 6 % der Väter in Anspruch genommen. Für die Karenz konnten sich zuletzt nur 3,8 % der Väter begeistern. Report(+)PLUS hat bei ExpertInnen nachgefragt, welche Auswirkungen ein Papamonat hätte.

Wer glaubt, ein Deal mit asiatischen Partnern könnte durch die falsche Übergabe der Visitenkarte scheitern, kann beruhigt sein. Visitenkarten sind zwar ein wichtiges Mittel im Geschäftsleben, das Auskunft über die hierarchische Stellung des Mitarbeiters im Unternehmen gibt, unter den zahlreichen Fallstricken und Fettnäpfchen sind sie jedoch noch die harmlosesten.

Foto:istock

China ist längst nicht bloß »Factory of the World«. Auf den Gebieten Robotics und künstliche Intelligenz geben chinesische Firmen die Marschrichtung vor: China will bis 2025 die globale Innovationsführerschaft übernehmen. Und agil sind die Chinesen neuerdings auch.

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